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本网讯 为进一步推动全县事业单位绩效工资分配工作,充分调动事业单位人员的工作积极性,潢川县人社局通过一周实地走访,对事业单位绩效工资实施工作开展指导。
人社局先后深入教育、水利、交通等县直事业单位以及白店、桃林等乡镇,通过座谈、查阅资料等方式,了解各单位的绩效工资分配情况,指导他们结合单位工作实际,坚持多劳多得、优绩优酬原则,绩效工资分配向关健岗位、业务骨干、成绩突出的人员倾斜,充分发挥绩效工资的正向激励作用。
下一步,县人社局将继续加大事业单位绩效工资分配工作宣传力度,督促各事业单位不断优化绩效工资分配方案,严格落实绩效工资分配制度,更好地调动激发事业人员工作积极性。