本网讯 为建强村级后备力量，储备一批数量充足、结构合理、素质过硬、适应农村发展需要的村党组织书记后备力量，潢川县付店镇党委坚持大抓基层鲜明导向，全力推进村党组织书记后备力量储备工作，持续锻造坚强的战斗堡垒，为2026年村“两委”换届提供有力的人才保障。

镇党委贯彻落实“四下基层”要求，结合村“两委”班子履职情况，成立工作小组，通过个人自荐、党员群众推荐、组织推荐等方式，逐村进行摸排。从农村致富带头人、外出务工经商、退役军人、本乡本土大学生、现任村“两委”成员中摸排出村党组织书记后备力量26人，其中村“两委”干部10人、产业带头人1人、返乡大学生 10人、退役军人3人、外出务工经商人员2人。

付店镇由党委书记、镇长、党委副书记、人大主席、组织委员组成座谈小组，利用3个半天的时间对所有的村党组织书记后备人选及村“两委”后备干部逐个座谈了解。在座谈会上，各村级后备力量代表结合自身的工作经历和学习体会，谈了对村级后备力量角色定位的认识，分享了在乡村治理、产业发展等方面的创新思路和实践经验，展现出了新时代青年的担当和作为。

下一步，付店镇将把村党组织书记后备力量储备培育作为村级干部队伍建设的源头根基，通过教育培训、导师帮带、跟岗锻炼等方式，进一步提高后备力量的综合素质和履职能力。不断激发后备干部的生机和活力，为全镇经济社会高质量发展做出新的贡献。